次，陸峰簡單過飯，收拾自己，之馮志耀打個話，再次告誡番，許對任何爸況，又分別馮志李兆基話，就告訴們，自己已經。

隨著起，陸峰靠位置閉目養神。

距較，到半個就始落，午點，陸峰直奔公司而，到公司，臺接待到陸峰急忙問好，往往也紛紛問好，梯，梯剛準備，忽然又打。

個歲男邁步，目陸峰劃過，言站，按按鍵。

“個部？”陸峰問。

男子回過，淡淡回：“商務！”

“商務干什麼？們辦公點嘛？”陸峰問。

“總裁辦對接點事。”男子依然描淡吻。

“什麼職位啊？沒見過！”陸峰繼續問。

“級部，商務部經理。”男子完梯打，也回。

商務部部屬級部，歸朱管，按理樣層管理到陸峰應該主打招呼，現卻咸淡，陸峰直告訴，公司層管理能問題。

，陸峰站自己辦公，頓，朝著旁邊級總裁辦吩咐：“把魏總事負責過。”

幾分鐘后，個男子敲，跟陸峰好頓客，謹慎微對面待客，沒過兒，魏艷丹敲，到陸峰詫異：“麼就回啊？”

“事處理完，自然就回，吧。”陸峰朝著站總裁辦秘招招，端幾杯茶，隨后退。

魏艷丹原本以為陸峰問兩個官司事兒，旁邊著事部經理，事太對。

“問個事事兒，最幾個，們層管理層狀態麼樣？”陸峰問。

事經理到話傻，什麼叫狀態？完全老總問什麼，目向魏總，希望自己司自己解解圍。

“方面狀態？作狀態都挺好，們每個季度層管理淘汰率還很。”魏艷丹回答。

“理狀態，對于公司態。”

魏艷丹索，銳到陸峰公司候到什麼，再加最也確實古德利跟很層管理太，也聞消息。

“胡經理，古德利最些解？”魏艷丹問。

“跟幾個管理層聊過，們好像私底個圈子，古德利很舉派對，再加帶著種歐美習，所以都愿接，得。”胡經理。

從穿打扮、餐、舉派對、攝、旅游等方面習慣，古德利從方面入把些管理層籠絡到塊，還各種活演講公司模式，以及董事局制度。

陸峰完言，個代，穿裝，餐，最事兒，也最資調，再加個國，絕對冒。

個代現個國面孔，都像猴樣被圍觀，至再往后拍照功能，到個老都。

陸峰至懷疑古德利拜師蘇容，幾混麼好，得益于隔差舉辦些宴，把教流都聚集塊，脈麼能廣？

“好，回忙吧。”陸峰朝著胡經理。

胡經理后，魏艷丹已經事態嚴性，問；“公司個文件，限制？”

“限制？被戳脊梁骨，私底就國企業禁錮，連們班后活都管，像們，麼自由。”陸峰點著根煙，朝著魏艷丹：“怨管教老師，永怨跟塊玩耍流子。”

“其實事兒也沒麼嚴，現社都挺放。”

“麼呢？”陸峰向魏艷丹問：“也參加？”

“沒沒！”魏艷丹連連擺：“沒參加些活。”

“確實狠啊，從現始，加業績考核，提任何班后活事兒，就當，們些層管理也好理準備，今底，們概率董事局職代表位置。”陸峰朝著魏艷丹。

魏艷丹到個預判些懵，：“至于麼嚴吧？”

“先過份半報吧，些層管理真以為約翰，就自由，過沒業績壓力，每派對幸福活。”

陸峰嘆：“讓們驗吧，個后抓緊把芯片廠產起，資產劃分面，將芯片廠劃歸研公司。”